Trọng số Quản trị nguồn nhân lực (8): Chuyên cần 0.2  Giữa kỳ 0.2  Cuối kỳ 0.6  
Nội dung đã giảng dạy lớp học phần Quản trị nguồn nhân lực (8)

STT Nội dung Ngày dạy Tình hình vắng nghỉ
Buổi 1 CHƯƠNG 1: KHÁI QUÁT VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 2024-12-30 00:37:25 SV vắng: 5
- Nguyễn Thị Minh Hải - Mã SV: 23ET011
- Phạm Thị Mỹ Hạnh - Mã SV: 23DM022
- Trần Trung Hiếu - Mã SV: 23BA012
- Đinh Thị Phượng - Mã SV: 23DM096
- Thái Hoàng Ngọc Thạch - Mã SV: 23EL102
Buổi 2 CHƯƠNG 1: KHÁI QUÁT VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC (tiếp theo) 2025-01-06 00:43:00 SV vắng: 4
- Nguyễn Thị Kim Anh - Mã SV: 23ET001
- Bạch Phi Song Ngân - Mã SV: 23EL068
- Hồ Đắc Nghĩa - Mã SV: 23IM026
- Văn Thùy Trâm - Mã SV: 23DM140
Buổi 3 CHƯƠNG 2: PHÂN TÍCH VÀ THIẾT KẾ CÔNG VIỆC 2025-01-13 00:45:33 SV vắng: 1
- Trần Như Ái Quỳnh - Mã SV: 23DM108
Buổi 4 CHƯƠNG 3: KẾ HOẠCH HOÁ NGUỒN NHÂN LỰC 2025-02-10 00:45:52 SV vắng: 5
- Trần Văn Hiệp - Mã SV: 23DM031
- Nguyễn Đức Liêm - Mã SV: 23IM016
- Bạch Phi Song Ngân - Mã SV: 23EL068
- Trần Như Ái Quỳnh - Mã SV: 23DM108
- Thái Hoàng Ngọc Thạch - Mã SV: 23EL102
Buổi 5 CHƯƠNG 3: KẾ HOẠCH HOÁ NGUỒN NHÂN LỰC (tt) 2025-02-17 00:38:11 SV vắng: 2
- Nguyễn Đức Liêm - Mã SV: 23IM016
- Bạch Phi Song Ngân - Mã SV: 23EL068
Buổi 6 CHƯƠNG 4: THU HÚT VÀ TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC 2025-02-24 00:47:58 SV vắng: 2
- Trần Trung Hiếu - Mã SV: 23BA012
- Lê Thị Thùy Nhung - Mã SV: 23DM082
Buổi 7 CHƯƠNG 4: THU HÚT VÀ TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC (tt) 2025-03-03 06:21:45 SV vắng: 0
Buổi 8 CHƯƠNG 5: ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 2025-03-10 00:47:54 SV vắng: 0
Buổi 9 CHƯƠNG 5: ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC (tt) 2025-03-17 02:50:50 SV vắng: 0
Buổi 10 CHƯƠNG 6: TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG 2025-03-24 00:50:07 SV vắng: 2
- Nguyễn Đức Liêm - Mã SV: 23IM016
- Bạch Phi Song Ngân - Mã SV: 23EL068
Buổi 11 CHƯƠNG 7: ĐÁNH GIÁ & TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG 2025-03-31 01:03:26 SV vắng: 2
- Bạch Phi Song Ngân - Mã SV: 23EL068
- Trần Như Ái Quỳnh - Mã SV: 23DM108
Lịch trình giảng dạy của học phần Quản trị nguồn nhân lực

Buổi Nội dung
1 CHƯƠNG 1: KHÁI QUÁT VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC
2 CHƯƠNG 2: PHÂN TÍCH VÀ THIẾT KẾ CÔNG VIỆC
3 CHƯƠNG 3: KẾ HOẠCH HOÁ NGUỒN NHÂN LỰC
4 CHƯƠNG 4: THU HÚT VÀ TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC
5 CHƯƠNG 5: ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC
6 Kiểm tra giữa kỳ
7 CHƯƠNG 6: TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG
8 CHƯƠNG 7: ĐÁNH GIÁ & TRẢ CÔNG LAO ĐỘNG
9 CHƯƠNG 8: AN TOÀN LAO ĐỘNG
10 Ôn tập
Tiến độ giảng dạy các GV khác của học phần này

STT Tên lớp HP Giảng viên Tiến độ dạy Chi tiết
1 Quản trị nguồn nhân lực (1)_TA ThS Trương Thị Viên
Đã dạy 7 / 3 buổi
Báo nghỉ: 2 buổi
2 Quản trị nguồn nhân lực (2) TS Nguyễn Thị Thu Đến
Đã dạy 10 / 3 buổi
3 Quản trị nguồn nhân lực (3) TS Nguyễn Thị Thu Đến
Đã dạy 10 / 3 buổi
4 Quản trị nguồn nhân lực (4) ThS Đinh Nguyễn Khánh Phương
Đã dạy 9 / 3 buổi
Báo nghỉ: 2 buổi
5 Quản trị nguồn nhân lực (5) TS Đặng Vinh
Đã dạy 9 / 3 buổi
Báo nghỉ: 1 buổi
6 Quản trị nguồn nhân lực (6) TS Đặng Vinh
Đã dạy 9 / 3 buổi
Báo nghỉ: 1 buổi
7 Quản trị nguồn nhân lực (7) TS Đặng Vinh
Đã dạy 9 / 3 buổi
Báo nghỉ: 1 buổi
8 Quản trị nguồn nhân lực (8) TS Nguyễn Thanh Hoài
Đã dạy 11 / 3 buổi